Midden in deze coronacrisis is het belang van mentale veerkracht en sociale verbondenheid belangrijker dan ooit.
Speciaal voor deze onzekere situatie hebben wij een effectief en compleet 90-dagen bootcamp ontwikkeld
die de mentale veerkracht versterkt.
90 dagen bootcamp
De app maakt het mogelijk om zowel individueel als in groepsverband aan de slag te gaan.
Zo kan een individu zich persoonlijk ontwikkelen op een gebied naar keuze, maar zorgt een team challenge voor de onderlinge samenhorigheid en betrokkenheid.
Een win-win situatie!
Geef de mentale veerkracht van jouw medewerkers een kick-start!
Onze 90-dagen bootcamp is een opstap naar onze integrale aanpak van 365 dagen. In deze 365 dagen wordt aan de hand van een jaarplanning duurzaam gewerkt aan de mentale veerkracht van de werknemers.De belangrijkste elementen hebben wij in de bootcamp terug laten komen. Zo kan deze bootcamp zowel los worden ingezet, als na afloop worden voortgezet in de 365-integrale aanpak.
Bovendien kenmerken wij ons met onze persoonlijke & energieke samenwerking waarin we de organisatie zoveel mogelijk ontzorgen. Frank van der Leest, Missielead wellbeing, VGZ: “Ik heb de contacten met SAM de afgelopen periode als prettig, energiek en oplossingsgericht ervaren en kijk er met plezier op terug.”
Plan van aanpak
wat kan ik verwachten?
- Professionele en energieke begeleiding & advies van ons team.
- Alle medewerkers krijgen 90 dagen toegang tot de zelf-coaching app SAM die zich richt op preventie.
- Prikkelende tips & challenges, die de medewerkers zelfstandig of als team kunnen doorlopen.
- Het begeleiden van de managers in hoe je op afstand coachend kan leidinggeven (dmv o.a. webinars)
- 3 premium team challenges, oftewel 1 per maand.
- Maandelijkse management rapportages: inzicht in de aandachtspunten van jouw organisatie, uiteraard met behoud van privacy.
- Inzet van 1-1 coaching
Het is mogelijk dit verder uit te breiden voor de 0-meting met een organisatiescan of assessment om het werkgeluk van de medewerkers te toetsen. Wil je meer, bekijk dan onze 365 dagen integrale aanpak, vanuit ons aanbod.
Bij WereldKids geloven wij in het investeren in je werknemers. De team challenges bieden naast nuttige opdrachten ook een mooie kans om te werken aan je teambuilding.
Bij VGZ bieden we gratis vouchers aan voor de collectief verzekerden om te werken aan het mentale welzijn. De statistieken helpen ons het Gezond Leven portaal verder te verrijken met nieuw online aanbod.
Onze missie is impact maken in de zorg. Om iedere dag weer vol energie aan onze missie te werken hebben wij SAM omarmd. Immers, zorgen voor een ander betekent ook zorgen voor jezelf...
VGZ besloot juist in deze tijd van de coronacrisis te investeren in de mentale weerbaarheid van haar medewerkers met een speciale focus op de sociale verbondenheid.
Een flink aantal medewerkers in mijn teams ervaren werkdruk. De teamchallenge ‘werk- en privébalans’ werd mede daarom positief verwelkomd. Ik vond de begeleiding vanuit SAM duidelijk en aansluiten bij het niveau van zelfontwikkeling van de doelgroep. Ze vonden het unaniem fijn om dit met elkaar te doen en waren super positief.
Het team vond het van toegevoegde waarde bij zichzelf en elkaar stil te staan en te praten over thema’s die energie geven of nemen. Een eye-opener voor de meesten was het inzicht dat thema’s vaak nauw verbonden zijn met elkaar en dat je dat positief kunt benutten. We zijn de sessie geëindigd met een rondje waarbij iedereen zijn eerste stap naar een doel noemde. Dat riep veel herkenning op en bleek een goede basis om elkaar op andere momenten een vrolijke reminder te geven.
Wat bieden we aan?
Krijg toegang tot onze app SAM met 100-en tips & challenges door coaches & zie waar winst valt te behalen.
De team challenges helpen jouw managers om coachend leiding te geven en saamhorigheid in teams.
Met onze rapportages krijg je als HR, leidinggevende of team continu inzicht in de hartslag van de organisatie.
Wij bieden coaching voor alle lagen van de organisatie en op alle mogelijke onderwerpen.